Galerie Computerbasierter Schweißtrainer Wöchentliche Infoveranstaltung



News
2011-11-17 - Stellenangebote
Für unsere erfolgreiche Qualifizierung "Ventroniker - Servicetechniker für Windkraftanlagen", möchten wir unseren Dozentenpool erweitern und suchen Dozenten aus den Bereichen Elektrotechnik; Maschinenbau; Erneuerbare Energien.
Außerdem suchen wir Dozenten aus dem Bereich CAD.
Falls Sie an einem interessanten Arbeitsfeld mit Zukunft interessiert sind, bewerben Sie sich bei uns.
2011-09-20 - Ventroniker besuchen Ellwiras
Äußerst positiv fiel das Fazit beim Besuch der Ventroniker zu den Ellwiras - Windkraftanlagen in Do-Ellinghausen -, auch Dank der Kooperation und großer Unterstützung der Firmen DEW21 und Enercon, aus.


Hier haben die Teilnehmer direkt vor Ort sich Eindrücke, Informationen und einen Überblick verschaffen können, welchen Arbeitsplatz die Teilnehmer in Zukunft ausüben können. Das Interesse ist sehr groß und so wurden alle Fragen der Teilnehmer vor Ort von der DEW21 und den Mitarbeitern der Fa. Enercon beantwortet. Nochmals vielen Dank dafür.
Alles in allem muß man sagen, dass es eine gelungene Veranstaltung war, die viel Freude, Wissen und Motivation bei den Teilnehmern ausgelöst hat.
2011-09-07 - Noch Plätze frei
Für den am 15. September 2011 startenden Kurs " Ventroniker- Servicetechniker für Windkraftanlagen" sind noch wenige Plätze frei. Um die Teilnahme frühzeitig zu sichern, sollten Sie uns schnell kontaktieren.
2011-08-01 - Stadtrat Lürwer bei Phoenix

Zu Beginn der neuen Qualifizierung in Dortmund, Ventroniker- Servicemonteur für Windkraftanlagen, begrüßte Stadtrat Martin Lürwer, Dezernent für Planen, Bauen und Umwelt, die Teilnehmer auf ihrem Weg in eine neue Zukunft.

 

 

Dabei verschaffte Herr Lürwer sich ein umfassendes Bild von der Phoenix-Akademie GmbH im Gespräch mit dem Akademieleiter Herr Weidehoff und der Dozentin Frau Dragonas und verwies auf die Wichtigkeit der beruflichen Qualifizierungen, um auf dem Arbeitsmarkt wieder Fuß fassen zu können.

 

 

 

Herr Lürwer zeigte sich erfreut darüber, dass die Phoenix-Akademie GmbH nicht nur die traditionelle Schweißerausbildung, sondern auch innovative Qualifizierungen anbietet. Dies zeige, dass die Phoenix-Akademie GmbH eine enge Bindung zur Wirtschaft habe und dies erfolgreich umsetzt.
2011-07-21 - Phoenix im Aufwind
Das bisherige Ausbildungskonzept und auch die neuen Kurse bei der Phoenix-Akademie GmbH zeigen uns dass die Nachfrage eine Qualifikation bei der Phoenix-Akademie GmbH zu besuchen, ungebrochen ist. Von Flaute bei dem Qualifikationsbedarf kann bei uns keine Rede sein.
Im Gegenteil, die steigenden Teilnehmerzahlen bestätigen die richtige Ausrichtung der Phoenix-Akademie GmbH und sind somit weiter Zukunftsorientiert, um auf dem Arbeitsmarkt weiter bestehen bzw. wieder Fuß fassen zu können.
Qualität und Innovativität sind eben ein Markenzeichen der Phoenix-Akademie GmbH.
2011-07-05 - Neue Kurse starten
Nachdem die Zertifizierung abgeschlossen ist, starten unsere neuen Kurse

Ventroniker-Servicetechniker für Windkraftanlagen   und
Konstruktionsmechaniker (IHK)

jeweils zum 01. August 2011
Informieren Sie sich bei uns und aufgrund der grossen Nachfrage entscheiden Sie sich schnell,damit Sie beim Start dabei sein können.
2011-06-21 - Bildungsbörse ein voller Erfolg
Das auf der 4. Bildungsbörse gezeigte rege Interesse an Qualifizierungsangeboten der Phoenix-Akademie, zeigt das es genug interessierte Menschen gibt, die durch eine Weiterbildung eine Chancenerhöhung für sich auf dem Arbeitsmarkt sehen.
Dabei lag das Augenmerk nicht nur auf die Schweißlehrgänge bzw. das Üben am computerbasierten Schweißtrainer, sondern auch auf die neuen Qualifikationen bei der Phoenix-Akademie.
Auch nach Ende der Bildungsbörse besteht immer noch reger Besucherandrang bei der Phoenix-Akademie, um sich für die Qualifikationen vor Ort zu informieren.
2011-05-26 - Phoenix-Akademie auf der 4.Bildungsbörse
Auch in diesem Jahr haben Sie die Möglichkeit uns auf der Bildungsbörse, die dieses Jahr zum 4.Mal stattfindet, zu besuchen und sich über unser Qualifizierungsangebot zu informieren.
Des weiteren können Sie vor Ort u.a. an einem Schweißtest teilnehmen.
Sie finden uns am Stand 69 im Rathaus Dortmund am 15.Juni 2011 von 10-16 Uhr.
Weitere Informationen zur Veranstaltung finden Sie auch unter www.bildungsboerse.dortmund.de .
2011-03-18 - Erfolgreich qualifizieren - hohe Vermittlungsquote
Dass die Wirtschaft so langsam an Fahrt aufnimmt, hat sich ja mittlerweile herumgesprochen.
Also brauchen die Firmen gut ausgebildetes Personal und es zeigt sich in der hohen Anzahl von Nachfragen an die Phoenix-Akademie, dass dieses Personal bei uns qualifiziert wird.
Im Moment liegt die Vermittlungsquote bei Schweißer 91 % und Vorrichter bei 94 %.
Auch die Qualifikation von beschäftigtem Personal nimmt einen grösseren Stellenwert bei den Firmen ein und die Phoenix-Akademie verzeichnet auch hier eine steigende Nachfrage.
Es steigt die Wettbewerbsfähigkeit der Firmen mit gut qualifiziertem Personal und hier zeigt sich die Phoenix-Akademie als hilfsbereiter und kompetenter Partner in der Feststellung des Qualifikationsbedarfs, Abwicklung und Durchführung für die Firmenkunden.
2011-01-28 - Qualifizierung ein voller Erfolg
Die modularen Umstellungen der Qualifizierungen zeigen, dass die Phoenix-Akademie GmbH nicht nur Arbeitsuchende, sondern auch Arbeitnehmer arbeitsmarktgerecht qualifiziert und somit ein voller Erfolg sind.
Die Rückmeldungen aus der freien Wirtschaft bestätigen uns dies und es zeigt sich auch in den hohen Vermittlungsquoten von arbeitssuchenden Qualifikanten.
Das bedeutet aber auch, dass wir uns auf unseren Lorbeeren nicht ausruhen werden, sondern mit noch mehr Energie an die an uns gestellten Aufgaben herangehen werden.
2011-01-03 - Lehrgänge in Modulen
Ab sofort bieten wir unsere Lehrgänge als Module an. Eine Übersicht über die Einzelnen Lehrgänge und ihr Module erhalten sie hier
2010-11-29 - WeGeBau
Erhalten Sie als Unternehmen Ihre Wettbewerbsfähigkeit, indem Sie Ihren Mitarbeitern die Chance geben sich weiterzuentwickeln. Eine Möglichkeit ist das Förderprogramm WeGeBau.

WeGeBau (Abkürzung für Weiterbildung Geringqualifizierter und beschäftigter älterer Arbeitnehmer in Unternehmen) ist ein Sonderprogramm der Bundesagentur für Arbeit, welches das Ziel verfolgt, dem Facharbeitermangel in Deutschland entgegen zu wirken. Firmen haben die Möglichkeit ältere oder gering qualifizierte Arbeitnehmer weiterzubilden. So können sie von der Erfahrung und Zuverlässigkeit langjähriger Mitarbeiter profitieren und neue Impulse in die Arbeit einfließen lassen.
Die Förderung erhalten:
  • Personen ohne Berufsabschluss
  • Gering qualifizierte Arbeitnehmer
  • Personen mit abgeschlossener Berufsausbildung, die mehrere Jahre nicht mehr in ihrem Beruf gearbeitet haben
  • Personen, die das 45.Lebensjahr vollendet haben (Qualifikation ist hier nicht entscheidend)
Die zuständige Bundesagentur für Arbeit stellt Interessenten Bildungsgutscheine aus, wodurch die Nutzung der Bildungsangebote für die Firmen kostenlos ist.

Gefördert werden Qualifizierungen, die im Rahmen bestehender Arbeitsverhältnisse unter Fortzahlung des Entgeltes durchgeführt werden.
Weitere Fördermöglichkeiten sind der:
  • Bildungsscheck NRW
  • Qualifizierung in Kurzarbeit
Bei Fragen zu Fördermöglichkeiten und Voraussetzungen sprechen Sie uns gerne an!
2010-11-08 - Neuer Akademieleiter in der Phoenix Akademie
Frank Weidehoff ist neuer Akademieleiter der Phoenix Akademie mit Sitz in Dortmund. Der 47-Jährige plant das Profil des 2008 gegründeten Bildungsträgers zu schärfen.


„Die Phoenix Akademie ist eine Lehrstätte, die sich durch Qualität und Innovationsfreudeauszeichnet, dieses Profil möchte ich in den kommenden Monaten schärfen,“ so der gebürtige Dortmunder.
Innovationsfreude ist auch nötig, um auf dem hart umkämpften Bildungsmarkt zu bestehen. Abhängig von politischen Rahmenbedingungen, konjunktureller Lage und Bildungsauftrag stehen Qualifizierungsträger unter starkem Druck, verschiedenen Akteuren gerecht zu werden.
Weidehoff begegnet der Herausforderung gelassen, „wir haben ausgezeichnete Schulungsmittel und hochqualifizierte Ausbilder, diese Stärken möchte ich im Sinne des Kunden nutzbar machen“. Das Schulungsangebot wird daher erweitert, angesprochen werden nun auch Jugendliche, die sich im Metallbereich qualifizieren möchten, Metallarbeiter mit Migrationshintergrund oder kaufmännische Angestellte und Disponenten, die einen Einblick in das Arbeitsfeld „Schweißen“ gewinnen möchten.
Das Hauptaugenmerk lag in der Vergangenheit auf der Ermittlung der Bedürfnisse am Arbeitsmarkt und der Akquise möglicher Arbeitgeber. „Nachdem wir dies erfolgreich umgesetzt haben, fehlen uns ausreichend Teilnehmer, um die Anfragen auch bedienen zu können,“ schließt Weidehoff und lädt alle Interessierten ein sich vor Ort ein Bild von den Möglichkeiten und der Arbeitsweise der Akademie zu machen.
Ob Rundgang durch die Schulungszentren, Vorschweißen am computerbasierten Schweißtrainer oder Informationsgespräch mit einem Mitarbeiter: Alles sei möglich, so der vierfache Vater.
2010-09-08 - Start der neuen Kurse
Die neuen Kurse der Phoenix Akademie starten im Juli. Die Qualifizierungen zum Rohrschweißer, Vorrichter und Rohrhalterungsschlosser beginnen am 05.07.2010. Die neue Maßnahme "Kraftwerksschweißer" startet am 12.07.2010. Es sind noch Plätze frei! Wer Interesse hat, kann sich jeden Mittwoch um 11 Uhr in der Phoenix Akademie informieren. Ein modularer Einstieg in die Kurse ist bis zu sechs Wochen nach Beginn der Weiterbildung möglich. Angesprochen sind alle Arbeitssuchenden aus dem Metallbereich, sowie Quereinsteiger.
2010-09-08 - Berufseinstieg finden - Neue Qualifizierung im Metallbereich
Die Phoenix Akademie in Dortmund bietet ab September 2010 erstmals eine Einstiegsqualifizierung „Metall“ für beruflich unentschlossene, junge Erwachsene an. Interessenten können sich ab sofort für den sechsmonatigen Lehrgang anmelden. 

„Der Einstieg ins Berufsleben fällt vor allem Menschen schwer, die wegen mangelnder Schulbildung oder persönlicher Konflikte ihren beruflichen Werdegang unterbrochen oder gar nicht erst begonnen haben“, so Gestalttherapeut Thomas Holtbernd, der die Maßnahme durch begleitendes Coaching ergänzt. "Es ist wichtig, die Motivation der Teilnehmer zu stärken und mit ihnen eine tragfähige Perspektive für den beruflichen Werdegang zu entwickeln." In der Qualifizierung werden die Berufsanfänger in einem Schweißverfahren geschult und auf die entsprechende TÜV-Prüfung vorbereitet. Darüber hinaus wird eine berufskundliche Einführung in artverwandte Berufe gegeben, sowie Fertigkeiten vermittelt die beim Arbeiten „auf der Baustelle“ verlangt werden.

Gefördert werden die Weiterbildungen mit dem Bildungsgutschein der Bundesagentur und der örtlichen ARGEn. Interessierte können sich ab sofort unter 0231/288 994 76 anmelden.

Pressekontakt: Vanessa Steuer, Giselherstr.12, 44319 Dortmund, Tel: 0231-28899476 Fax: 0231-28899471, Mail: info@phoenix-akademie.eu
2010-09-08 - Pilotprojekt: Ausbildung für junge Menschen
Im Sommer 2010 startet die Phoenix Akademie ein Pilotprojekt für junge Menschen, die einen "besonderen Förderbedarf" haben. Wer unter 25 Jahre alt ist, keine Ausbildung abgeschlossen hat und nicht im Besitz eines Führerscheins ist, hat auf dem Arbeitsmarkt sehr schwer.

Hintergrund dieses Projekts ist, dass es Bedarf an qualifizierten (Nachwuchs-)Schweißern gibt und Potenziale junger Menschen häufig brach liegen, wenn der Sprung auf den ersten Arbeitsmarkt, ohne oder nach missglückter Ausbildung nicht geschafft wurde. Gerade im Anlagen-/ Rohrleitungsbau, sowie in der Petrochemie ist ein Führerschein ein entscheidender Vorteil, da es sich in diesem Bereich häufig um Montagetätigkeiten handelt. Die jungen Teilnehmer werden nach Bedarf am Arbeitsmarkt ausgebildet, das heißt namhafte Unternehmen stehen in engem Kontakt zur Phoenix Akademie und beraten diese bezüglich der aktuell benötigten Schweißprozesse und -fertigkeiten.